唱响主旋律 打好自动战
——bwin.com能源邢矿集团党委全面深刻推动意识状态工作纪实
2021年,bwin.com能源邢矿集团党委始终对峙党管意识状态工作准则,全面落实意识状态工作责任造,加强组织辅导,强化责任落实,牢牢把握意识状态工作的辅导权、话语权和自动权,切实做到守土有责、守土掌管、守土尽责,守护了企业意识状态安全,阐扬了思想引领、舆论推动、心灵激励、纪律保险的沉要作用,为圆满实现各项中心工作提供了强有力的政治保障。
加强组织辅导 强化责任落实
邢矿集团党委把意识状态工作作为党的建设沉要内容,成立美满工作造度,成立以党委书记为组长的意识状态工作辅导幼组,明确工作内容,确定职责分工。造订意识状态工作整年打算,严格治理流程,每月召开两次党委工作例会,对沉大事务、苗头性偏差性问题,有针对性地进行铺排部署,迅速化解。定期发展督查督办,成立问题清单,逐条列出督处事项、工作要求、掌管辅导、掌管部门等,实现了对沉大决策事项贯彻执行情况的精准跟踪和督办。采取与党委工作指标查核同步进行的方式,对意识状态工作情况进行督查查核,将意识状态工作落到实处。同时,选优配强意识状态工作行列,造订印发《优良年轻干部“双向”挂职磨炼暂行法子》,实现对第二批“双向挂职磨炼”优良年轻干部的挂职期满查核,择优选派7名优良年轻干部通过“上派、下挂”别离到机关、基层单元进行磨炼。
创新进建大局 强化思想引领
邢矿集团党委对峙把党的政治建设放在首位,狠抓中心组进建规范化、造度化建设,今年以来共组织13次进建,深刻进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会心灵等内容。成立进建资料定期推送造度,利用蓝信、微信公家平台实时转发推送各大权威媒体颁布的沉大政策、权威解读等推文,供各人进建参考,有效推动了新理论、新理想、新思想落地生根,并转化为推动企业生计发展的新思路和新行动。
他们用好“进建强国”进建平台,成立8个下级进建治理组,明确17名进建治理员,注册党员及职工908人,使“进建强国”成为了党员干部进建的“掌中宝”。面对新局势新工作新要求,深刻宽泛发展“攻坚克难勇担任、我与企业共命运”主题教育活动,通过宣布道育、局势工作宣讲、组织大会商、选树典型、发展较量活动等“五个一”方式,把宽大干部职工的思想意识统一到辅导讲话心灵上来,统一到企业整体发展要求上来,将致力方向聚焦到沉点工作上来。
强化主责主业 筑牢宣传阵地
邢矿集团党委始终站在守护意识状态安全的高度,设置互联网思想,善待、善管、善用网络媒体,树牢“正能量是总要求,管得住是硬路理,用得好是真本事”的理想,不休夯实主流舆论阵地。构建“四位一体、两级联动”大宣传格局,凸起沉点,抓住重点,启发专栏,发展较量,量化查核,创作了一大批有思想、有品质、有温度、有影响的高质量新闻稿件,形成了报纸、电视、网站、新媒体宣传矩阵,提升了意识状态主阵地的传布力、疏导力、影响力和宣传成效。中煤四处创作的微党课《八谯楼里一盏灯,照亮革命万里程》在煤炭行业大赛中荣获特等奖。
把握正确导向 提升软实力
邢矿集团党委始终把萦绕中心、服务大局作为意识状态工作的启程点和落脚点,切近现实,切近职工,把握正确导向,唱响主旋律,真正把意识状态工作的软实力转化成推动企业发展的硬保险。深刻推动主题价值观系统建设,萦绕中国共产党建党100周年,组织发展庆祝建党100周年职工文艺汇演、“建党百年 青春礼赞”诗歌朗诵角逐;“学党史 听党话 跟党走”党史知识线上答题活动和线下知识较量,共有4028人参加,实现了32713次答题,传布党史知识点154908次。对峙媒睬螵展进建型、创新型、安全型、效益型、和谐型“五型”优良员工评比活动,2021年共评比“五型”优良员工56名,下发赞美传递,对“五型”优良员工的典型事迹进行宣传,阐扬了圭表标杆的示范带作为用。
聚焦主责主业 端庄执纪问责
成立健全全面从严治党责任造度,层层签定年度党风廉政建设责任书,加强监督放哨……今年,邢矿集团两级监察部门共立项22项,实现19项,下发专项查抄建议书43份,成立和美满规章造度59项,发展督导查抄52次。加强清廉教育,组织旁观警示教育片32场次,受教育1319人次;到警示教育基地参观14场次,受教育432人次;发展专题讲座、上清廉党课等清廉教育活动30次,参与人员1111人次,为企业发展营造了风清气正的优良环境。
(邢矿集团政工部 路素英)